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2007/6/13 岡山県経営者協会

管理者教育セミナー
『知っておきたい評価者の基本』

 管理職に昇進すると部下を評価する立場になります。今までは何となくその管理者の主観や人事担当部門が作った評価表に従って部下を評価していることが多いと思われます。
 部下を評価することは部下の将来や企業の業績に大きく影響を与える行為であり、管理者にとっては非常に重要な職務であることを認識する必要があります。
 そこで、評価をするという行為に当たって、絶対知っておかなければならないことや基本的な知識を系統立て勉強できるセミナーを計画しました。新任管理者の皆さんやベテラン管理者の方々も奮ってご参加いただきたいと思います。
開催日 :
平成19年6月13日(水)
時 間 :
13:30 〜 16:00
主 催 :
岡山県経営者協会
会 場 :
岡山県立図書館 2階 多目的ホール
 岡山市丸の内2-6-30(岡山県庁前)  TEL 086-224-1286
講 師 :
(株)河合コンサルティング 代表取締役
河合 克彦 氏(かわい かつひこ)
お問い合わせ :
〒700-0825 岡山市田町1-3-1 産業会館3F
 岡山県経営者協会
 TEL 086-225-3988  FAX 086-233-6510
講義内容 :
1.評価することの意義
2.評価のタイプ
3.評価の進め方
4.評価において陥りやすいエラー
5.評価者の心構え
6.フィードバック
7.成果とは
8.成果の評価
9.評価項目の意味
10.個人目標の評価


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